Lutter pour l'équité menstruelle

Chez Dignité Mensuelle, notre objectif est de « nous défendre nous-mêmes hors de l'existence ». Nous aimons le travail que nous faisons, mais nous ne croyons pas que des organisations comme la nôtre devraient avoir besoin d'exister pour que les personnes puissent satisfaire leurs besoins fondamentaux. C'est pourquoi nous plaidons pour un meilleur accès à une éducation complète en matière de santé menstruelle et pour des politiques visant à réduire la précarité menstruelle. Des conseils scolaires locaux à la Chambre des communes du Canada, nous défendons et soutenons l'élaboration et la mise en œuvre de politiques et de programmes visant à faire progresser l'équité menstruelle. 

Équité Menstruelle au Canada

Le Canada a fait des progrès significatifs vers l'équité menstruelle au cours des dernières années, et Dignité Mensuelle est heureux de faire partie d'un mouvement croissant d'activistes et de communautés à travers le pays qui promeuvent ce travail.

« [L]a réalité est que nous savons très peu de choses sur l'ampleur et l'impact de la précarité menstruelle au Canada. La précarité menstruelle est une question doublement cachée, en raison des tabous historiques entourant les menstruations et de la question plus large de la pauvreté. Il s'agit également d'un problème fortement intersectionnel, qui touche de manière disproportionnée les communautés mal desservies ».

FEWO, Evidence, 15 juin 2023, 1615 (Hayley Newman-Petryshen, Co-Directrice, Dignité Mensuelle).

Défense des intérêts au niveau des politiques fédérales

Dignité Mensuelle a également contribué à la sensibilisation nationale sur la précarité menstruelle, en collaboration avec le gouvernement du Canada. En juin 2023, nos codirectrices ont témoigné devant le Comité permanent de la Condition Féminine de la Chambre des Communes sur l'état de la précarité menstruelle à Montréal, aux côtés d'autres militant.e.s de terrain racontant les réalités de la précarité menstruelle dans leurs communautés respectives. Ces témoignages ont mené à la publication d'un rapport fédéral sur la précarité menstruelle intitulé «Let’s Talk About It, Period: Achieving Menstrual Equity in Canada»

Pilote du Fonds d'Équité Menstruelle

Dignité Mensuelle s'est engagée dans des consultations avec Femmes et Égalité des Genres (WAGE) Canada pour soutenir la planification stratégique des 25 millions de dollars alloués à l'équité menstruelle dans le budget fédéral de 2022. Ces consultations ont mené à la création du Fonds d'Équité Menstruelle (FEM) pilote en 2023, qui vise à éliminer les obstacles liés à l'accès aux produits menstruels et à la stigmatisation au Canada en fournissant gratuitement des produits menstruels et de l'éducation. Banques Alimentaires Canada a été choisi pour administrer le projet pilote du FEM, et ils gèrent la distribution des produits menstruels à travers 400 lieux pilotes au Canada et travaillent avec six organisations d'équité menstruelle, y compris Dignité Mensuelle, pour offrir une éducation menstruelle et sensibiliser les personnes à la précarité menstruelle.

" Nous sommes ravies que la précarité menstruelle au Canada commence enfin à recevoir l'attention et la sensibilisation qu'elle mérite, mais il reste encore beaucoup de chemin à parcourir. Nous sommes encouragées par les mesures prises par le gouvernement jusqu'à présent, et nous continuerons à promouvoir le changement à tous les niveaux du gouvernement jusqu'à ce que la précarité menstruelle ne soit plus un problème "

Partenariats

La défense des droits est par nature un acte communautaire, et nous sommes fiers d'avoir établi des partenariats pour aborder les multiples facteurs qui se croisent avec la précarité menstruelle dans notre communauté et au-delà. Nos partenaires sont les suivants :